3 küsimust uuele liikmele: Brandem Baltic OÜ

Foto: Erakogu
Tere tulemast PARE-sse, Brandem Baltic OÜ!
Uue liikme küsimuste põhjal vastas organisatsiooni tegevjuht ja partner Minna-Maria Lõbus.
1. Mis sind inimeste juhtimise valdkonnas kõige rohkem innustab?
Mind paelub kõige rohkem see, kui suur mõju on juhtidel organisatsioonide arengule ja töötajakogemusele. Värbamise valdkonnas näen igapäevaselt, kui oluline on juhi roll õige inimese leidmisel. Mind inspireerivad juhid, kes võtavad värbamist teadliku juhtimistegevusena, panustavad positiivsesse kandidaadikogemusse ning mõistavad, et iga värbamisotsus mõjutab organisatsiooni mainet ja tulevikku. Usun, et õiged inimesed õigetes rollides ja head juhid nende kõrval on üks olulisemaid tegureid, mis aitab organisatsioonidel kasvada ja edu saavutada.
2. Kas ja mis on teie organisatsiooni personalijuhtimise protsessides tõenäoliselt teistest organisatsioonidest teistmoodi?
Kuna tegutseme konsultatsiooniettevõttena, näeme igapäevaselt väga erinevate organisatsioonide personalijuhtimise, värbamise ja juhtimise praktikaid, mis avardab tohutult silmaringi ning see ongi ehk meie eripära. 🙂 See aitab meil omakorda olla klientidele partner, kes vaatab värbamist strateegiliselt ehk mitte ainult läbi tänase värbamisvajaduse, vaid ka organisatsiooni pikaajaliste eesmärkide, organisatsioonikultuuri ja tööandja maine vaatenurgast.
3. Miks otsustasite liituda PARE-ga?
Mulle meeldib, et PARE on päriselt üle Eesti esindatud ning toob läbi selle kokku väga erineva tausta ja kogemusega inimesi. See mitmekesisus loob minu meelest hea võimaluse uute ideede sünniks, õppides teiste kogemustest ja arutades koos töömaailma oluliste teemade üle erinevatest vaatenurkadest lähtuvalt. Brandemi jaoks on oluline olla osa kogukonnast, mis aitab kaasa meie töömaailma ja organisatsioonide arengule. Jagame hea meelega ka oma kogemusi värbamise ja tööandja brändingu valdkonnast ning tunneme huvi selle vastu, kuidas muuta töömaailma paremaks nii organisatsioonide, juhtide kui ka töötajate jaoks. ☺️
Liitu PARE kogukonnaga ja teeme ühiselt suuri tegusid, mis mõjutavad nii inimeste juhtimise valdkonda kui ka ühiskonda laiemalt!


